督學潤心促成長 匠心傳承育良師——記湖南環(huán)境生物職業(yè)技術學院優(yōu)秀教學督導褚梅林教授
在湖南環(huán)境生物職業(yè)技術學院這片培育技能英才的沃土上,有一位教授的身影常穿梭于教學樓宇之間。她時而駐足課堂專注聆聽,時而與青年教師促膝長談,用十八載從教積淀和三載專注督導,為學院的教學質量筑起堅實堤壩,為青年教師的成長注入不竭動力。她,就是被師生們譽為“教學領航員”的褚梅林教授。

一、十八年堅守:從一線講臺到督導崗位的初心傳承
自十八年前踏上職教講臺,褚梅林教授便深知職業(yè)教育“類型教育”的深刻內涵。她扎根教學一線,將醫(yī)藥行業(yè)的職業(yè)標準、崗位要求與教育教學深度融合,形成了“理實一體、德技并修”的鮮明教學風格,培養(yǎng)了大批行業(yè)所需的合格技術技能人才。三年前,帶著豐富的教學經驗與滿腔育人熱忱,她欣然受命,擔任學院教學督導,角色轉變,初心未改。她將督導工作視為服務教師發(fā)展、提升育人質量的更高平臺,提出“督導是橋梁而非屏障,是服務而非管理”的工作理念,迅速贏得了師生的廣泛信任。
二、立體化督導:嚴慈相濟中彰顯師德風范
作為教學督導,褚梅林教授構建了“觀察-診斷-反饋-支持”的閉環(huán)督導模式,將高尚的師德師風融于每一個工作細節(jié)。
她的督導工作以“嚴”著稱。這種嚴,是對教學規(guī)范的堅守,是對育人質量的負責。她深入課堂,不僅關注知識傳授的準確性與有效性,更關注教學環(huán)節(jié)是否遵循職業(yè)教育規(guī)律、實踐教學是否緊密對接崗位需求、課程思政是否如鹽入水般自然融入。她隨身攜帶的筆記本上,翔實記錄著每堂課的亮點與思考,反饋意見總是具體到某個教學情境的設計、某次師生互動的優(yōu)化,甚至板書的布局與多媒體使用的適度性。她常說:“職教課堂無小事,每一個細節(jié)都關乎學生未來職業(yè)能力的養(yǎng)成。”
她的督導更以“慈”感人。這種慈,是理解與包容,是扶持與引領。她始終以平等、尊重的姿態(tài)與教師交流,反饋時必先充分肯定優(yōu)點與進步,再以商榷探討的方式提出改進建議,保護教師的教學熱情與尊嚴。她尤其體諒青年教師面臨的挑戰(zhàn),常以自身初登講臺時的經歷為例,鼓勵他們不怕困難,勇于嘗試。她的辦公室大門永遠向有困惑的教師敞開,那里不僅有專業(yè)的指導,更有溫暖的傾聽與真誠的鼓勵。這份嚴慈相濟,完美詮釋了“學高為師,身正為范”的深刻內涵。
三、系統(tǒng)化賦能:助力十余位青年教師破浪前行
在督導實踐中,褚梅林教授尤其關注青年教師這支生力軍的成長。三年來,她系統(tǒng)指導了十余名青年教師,為他們量身定制成長方案,助力其實現從“站上講臺”到“站穩(wěn)講臺”“站好講臺”的飛躍。
1.精準“把脈”,實施個性化啟航計劃。針對新入職教師,她通過初期聽課、座談,精準診斷其優(yōu)勢與不足,實施“一對一”啟航幫扶。從如何研讀高職人才培養(yǎng)方案、設計符合學情的教學項目,到如何有效組織課堂、管理實訓環(huán)節(jié),她進行全過程、手把手指導。她引入“微格教學”訓練法,帶領青年教師反復演練、復盤,夯實教學基本功。在她的悉心指導下,多名新教師迅速適應崗位要求,課堂教學質量顯著提升,獲得了學生的良好評價。
2.搭建平臺,推動協(xié)同化研習成長。她深知“獨學而無友,則孤陋而寡聞”。為此,她牽頭組織“教學研習工作坊”和“督導沙龍”,搭建起跨教研室、跨專業(yè)的交流平臺。在這里,青年教師圍繞項目化教學改革、信息技術應用、課程思政創(chuàng)新、技能競賽指導等主題展開深度研討與經驗分享。她親自示范,引導教師將行業(yè)新技術、新規(guī)范轉化為教學資源,推動課堂革命。這個平臺不僅成為教學智慧碰撞的場所,更形成了互幫互學、共同進步的濃厚氛圍。
3.實戰(zhàn)錘煉,賦能競賽與教改攻堅。褚梅林教授積極鼓勵并指導青年教師參加教學能力比賽、指導學生參與職業(yè)技能競賽。她將備賽過程視為青年教師綜合能力淬煉的“加速器”,從選題立意、方案設計、實施報告撰寫到現場展示,全程參與,傾囊相授,反復打磨。在她的助力下,多位青年教師在各級比賽中取得突破性成績,實現了“以賽促教、以賽促改”的目標。同時,她還指導他們申報和開展教育教學改革研究項目,將實踐經驗升華為教學成果,提升教研能力。
四、潤物無聲:立德樹人文化的播火者
褚梅林教授的督導工作,其意義遠超于對單次課堂的評價。她以身作則,將愛崗敬業(yè)、嚴謹治學、關愛師生、甘于奉獻的優(yōu)良師德師風,化為日常的言行,潛移默化地影響著學院的教風與學風。她不僅是教學質量的“守護者”,更是優(yōu)良師德的“示范者”和學院育人文化的“建設者”。
在她“督有方、導有法、育有情”的持續(xù)努力下,醫(yī)藥技術學院青年教師成長梯隊建設成效顯著,教學規(guī)范日益嚴謹,改革活力不斷迸發(fā)。她指導過的青年教師,許多已成長為專業(yè)建設、課程改革的中堅力量,并將從她身上感受到的這份責任與關愛傳遞下去,形成了“傳、幫、帶”的良性循環(huán)。
從教十八年,她用智慧點亮學子職業(yè)夢想;督導三春秋,她用責任護航學院育人航程。褚梅林教授以一片丹心守望教學初心,以匠心督導踐行育人使命,在湖南環(huán)境生物職業(yè)技術學院這片職教熱土上,默默耕耘,無私奉獻。她的故事,是學校高度重視教學質量監(jiān)控與師資隊伍建設的生動體現,更是新時代高職教育工作者執(zhí)著于立德樹人根本任務,致力于培養(yǎng)更多高素質技術技能人才、能工巧匠、大國工匠的忠誠實踐與動人詩篇。她的身影,已成為激勵學院師生砥礪前行的一道溫暖而堅定的風景。











